Согласно постановлению правительства № 823 от 30 сентября 2019 года, решением педагогического совета школы и приказом директора работникам общеобразовательных учреждений могут устанавливаться ежемесячные надбавки, назначаться премии и материальная помощь.
В данном положении отсутствуют какие-либо нормы, предусматривающие невыплату премии педагогическому работнику, которому установлена надбавка. Таким образом, педагоги, которым назначена надбавка, могут быть премированы в размере до 75 % минимальной заработной платы по случаю «1 октября — Дня учителя и наставника».
Вместе с тем, пункт 17 положения № 425 Кабинета Министров от 2 августа 2022 года устанавливает, что квалифицированным педагогическим кадрам, получающим ежемесячные надбавки за счёт средств Фонда, не допускается назначение единовременных денежных премий.
Как отмечает издание Xalq ta’lim info, данное положение № 425 не имеет отношения к постановлению правительства № 823. Причина заключается в том, что в нём рассматриваются надбавки, выплачиваемые не из фонда директора, а за счёт средств фонда министерства.
Следовательно, педагоги, получающие надбавку из фонда директора, также могут быть премированы в размере до 75 % минимальной заработной платы по случаю «1 октября — Дня учителя и наставника».
