Победители конкурса “Учитель года” получат денежную премию в размере 525 миллионов сумов

Победители конкурса “Учитель года” получат денежную премию в размере 525 миллионов сумов

Постановлением Кабинета Министров утверждены меры по организации и проведению конкурсов среди работников сферы общего среднего образования: “Учитель года” и “Лидер профессионального мастерства”.

 

Согласно постановлению, конкурсы “Учитель года” и “Лидер профессионального мастерства” будут проводиться один раз в два года, начиная с 2026 года.

 

Кандидаты на участие в конкурсе “Учитель года” представляют один предмет, который они преподают, а учителя начальных классов участвуют по направлению начального образования. Участники проходят регистрацию через специальную платформу Министерства.

 

Конкурс проводится в три этапа:

 

  • на первом этапе оцениваются теоретические знания кандидатов по предмету, педагогическому мастерству и профессиональному стандарту;

  • на втором этапе педагогическое мастерство оценивается по критериям жюри и коллег-педагогов. Видеозапись проведённого урока кандидата размещается на специальной платформе для оценки;

  • на третьем этапе оценивается духовно-просветительская деятельность кандидатов и уровень их читательской культуры.

 

По итогам конкурса каждые два года в октябре победители будут награждены сертификатом с QR-кодом, регистрируемым Министерством и размещаемым на его официальном веб-сайте.

 

На основании этого сертификата победителям будет выплачена денежная премия в размере 1 400-кратного базового расчётного показателя за счёт перераспределения дополнительных средств, выделенных из фонда министра дошкольного и школьного образования.

 

В конкурсе “Лидер профессионального мастерства” среди директоров Центров педагогического мастерства будет изучена деятельность участников по следующим четырём направлениям:

 

  • достигнутые результаты по повышению качества образования в регионе,

  • обеспечение финансовой устойчивости,

  • организация образовательного процесса по современным методам,

  • укомплектование центра квалифицированными кадрами и внедрение современных методов управления.

 

Победители также будут награждены денежной премией в размере 1 400-кратного базового расчётного показателя (525 миллионов сумов).